Variabilidad

Salario variable: cómo calcular la modificación bimestral ante el IMSS

4 de marzo de 2026 · 7 min de lectura · Asesor de Nómina

Cuando un trabajador recibe percepciones que cambian de un periodo a otro (comisiones, premios, horas extra que integran, prima dominical), su salario base de cotización se actualiza cada bimestre con lo que efectivamente percibió.

Tipos de salario

TipoCómo se integra
FijoSalario diario × factor de integración
VariablePercepciones variables del bimestre anterior ÷ días
MixtoParte fija integrada + parte variable del bimestre anterior

Cálculo de la parte variable

  1. Suma las percepciones variables que integran pagadas en el bimestre anterior.
  2. Divide entre los días del bimestre (o los días de salario devengado, según el criterio de la empresa).
  3. Suma el resultado a la parte fija integrada.
  4. Aplica el mínimo (salario mínimo integrado) y el tope de 25 UMA.

Plazos

La modificación se presenta dentro de los primeros cinco días hábiles del mes siguiente al bimestre (enero, marzo, mayo, julio, septiembre y noviembre) y surte efecto desde el día 1 de ese mes.

Errores frecuentes

Fundamento legal

Revisa qué integra al salario base de cotización.

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